障がい者雇用促進のために、企業と障がい者をつなぐお手伝いをいたします。
企業の人事対象者などを対象に、障がい者雇用に対する組織支援、意識啓蒙と、雇用ノウハウ提供のための各種セミナーを実施いたします。
初めての障がい者雇用研修
まず障がい者雇用への理解を深めていただき、障がい者雇用のポイントについてステップを踏んで詳しく説明いたします。
障がい者雇用職場定着研修
雇用管理について、職場に定着し活躍できる現場づくリの ポイントを他社の成功実例やツール、障がい者特性などをもとに詳しくお話いたします。
障がい者雇用職場サポーター養成研修
障がい者を採用し受け入れる職場づくり、また障がい者 ととも に働き続ける職場づくりのための、職場サポーターを養成します。
障がい別雇用研修
精神障がい者雇用セミナー、知的障がい者雇用セミナー、発達障害者障がいセミナーと、障がい別に詳しく事例や特性、雇用のポイントをお伝えします。
社内グループワーク（ケーススタディなど）
社員同士で、他企業の事例や現在疑問に思っていることについてのケーススタディやグループワークで多面的な視点から全員の理解を深めます。
障がいのある社員向け研修・人事採用担当者向け研修など
課題や実情に応じて、必要な内容を時研修で取り組んでいただくことが可能です。
障がい者の自立、就職と定着に向けた、適切な支援方法や企業の雇用事例を共有するための講演やセミナーを実施いたします。
支援者向け技術向上研修
障がい者の就労に携わる支援者と各機関の相互連携や 経験交流、就労支援に活かすキャリアコンサルティングなど、 就職後の定着支援に関する資質向上を図ります。
支援者向けセミナー・講演会
他府県での支援者向けセミナーから得た情報の提供や、 企業の人事担当者から事例をもとにした講演をしていただきます。
障がい者を対象に就職のための考え方や、就職に必要な力を身につけていただくための各種セミナーを開催。障がい者と企業をつなぐマッチング会や面接会の実施のほか、職場体験や求人の開拓、キャリアカウンセリングなどを通じて障がい者の就労をお手伝いします。
障がい者就職支援セミナー
就職するための準備
就業経験のない（または少ない）知的障がいのある方を対象としたセミナーです。
- はたらくとは
- 仕事選びと自己分析・自己PR
- 面接とは
実践トレーニング
就業意欲のある身体障がい・精神障がい・発達障がい等のある方を対象としたセミナーです。
- 事例紹介
- 書類選考・面接突破のポイント解説
- ビジネスマナー
- 面接トレーニング
このほか、障がい者雇用に実績のある企業から人事担当者をお招きし、担当者の目線から面接のポイントなどについてお話しするケースも可能です。
他にもマッチング会・面接会／職場体験／求人開拓／キャリアカウンセリング
コロナ禍により社会全体が大きく影響を受けている2021年。人が集まる＝感染リスクということで、リアルでの研修はもちろん、Zoomやteams等、様々なWEB会議システムを使用しオンラインでも研修をご提供しております。パソコンやタブレットを活用して、それぞれの場所からインターネットでつなぎ受講いただく研修です。
様々なパターンでのオンライン研修に対応しています
セミナー参加企業様の声
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神鋼商事株式会社 人事部 専任部長
堀井正昭 様 -
具体的で聞きやすい内容で
今後は他事業所への展開も考えています障がい者雇用率達成の為に、何か社内の意識啓蒙策を講じなければと考えていたところ、アソウ・ヒューマニーセンターさんから案内を戴きました。セミナーは、本社部門の管理職を対象に実施しました。配布資料も非常にわかり易く整理されており、事後にもテキストとして使えるものです。二見講師のお話も具体的で、聞き取りやすい内容でしたので、3時間がアッという間に過ぎました。今後は他事業所での展開を考えています。
